بعد ظهر يوم 24 أغسطس ، أقيم حفل توزيع صندوق التعليم العالي لأطفال الموظفين أثناء الخدمة لشركة Zhengzhou Oriental Furnace Lining Materials Co.، Ltd. لعام 2022 "الخريف الذهبي لمساعدة الطلاب والإبحار والامتنان والمكافأة" في غرفة الاجتماعات بالطابق الثاني للشركة.حضر المدير العام Zhang Pengfei وكبير المهندسين Min Youzhuo وممثلين آخرين عن الموظفين حفل توزيع صندوق التعليم لمنح أطفالهم "أجنحة للارتفاع".
بادئ ذي بدء ، أرسل رئيس المهندسين مين يوزهو ، نيابة عن الشركة ، خالص التهاني والتبريكات للموظفين وأبنائهم الذين حصلوا على الصندوق.قال: يجب على جميع أبناء الموظفين الذين حصلوا على الصندوق ألا ينسوا تحسين مستواهم العقائدي وإدراكهم ومهاراتهم أثناء تعلم المعرفة الثقافية في الجامعة ، حتى يصبحوا إنسانًا مفيدًا للمجتمع ، ولا ينبغي أن ينسوا التأسيس. "النظرة المستقبلية للعمل" الصحيحة مع تحديد "النظرة الثلاثة" بشكل صحيح.الجامعة محيط جديد.آمل أن تتمكن من مواجهة الريح والأمواج والمضي قدمًا.تذكر أن "المستقبل بدون معرفة حقيقية ليس المستقبل"!
كبير المهندسين مين يوزهو يلقي كلمة
قرأ Guo Ruixia ، رئيس قسم الإدارة في قسم اللوجستيات ، قائمة صناديق التعليم العالي ، وأعرب عن خالص تمنياته للطلاب.أتمنى لهم رحلة سلسة على طريق الأحلام!
قرأ مدير إدارة اللوجستيات Guo Ruixia القائمة
شاركت Guo Xiaoguo ، ابنة Guo Zhigang من قسم إدارة اللوجستيات ، إنجازات الدراسة المدرسية نيابة عن طلاب 2021.عندما دخلت الحياة الجامعية للتو ، قفزت بشجاعة من منطقة الراحة: ركضت لمنصب نائب مراقب الفصل وقدمت طلبًا للانضمام إلى الحزب.أثناء دخوله اتحاد طلاب الجامعة ، شارك أيضًا في التحضير لحفل التخرج وخدمة التطوع الوبائي وغيرها من الأنشطة التطوعية كمتطوع.بعد جهود فصل دراسي ، تم تصنيفه على أنه ضابط ممتاز وعامل ممتاز في شهر الحريق.
في الفصل الدراسي الثاني ، أمضت وقت فراغها في دراسة البيانو والرسم والرقص والألوان المائية وما إلى ذلك على أساس أنها كانت قادرة على التعامل مع جميع شؤون الفصل واتحاد طلاب المدرسة بشكل صحيح.كما فازت بالميدالية الفضية في محطة يونان لـ "عالم الرقص".
(صورة الممثل الحائز على جائزة 2021 عند بوابة كلية Guo Xiao)
أعرب Feng Yuanke ، ابن Feng Hongqiao من قسم تكنولوجيا الإنتاج ، عن شكره للشركة نيابة عن طلاب 2022.في الحياة الجامعية القادمة ، سيواصل العمل الجاد ، وتحسين شخصيته باستمرار ، والسعي بنشاط من أجل التقدم ، والسعي نحو تحقيق هدف حياته.أتمنى لشركة Zhengzhou Oriental Furnace Lining Material Co.، Ltd. مستقبل مزدهر وأفضل!
(ألقى Feng Yuanke ، الممثل الحائز على جائزة عام 2022 ، كلمة)
ممثلو أولياء أمور الحاصلين على الجوائز: تحدث فينغ هونغتشياو من قسم إدارة تكنولوجيا الإنتاج وزانغ جينكو من قسم الإدارة الهندسية بدورهم.عبر كلاهما عن توقعات مشتركة للأطفال:
المضي قدما في روح الشركة من المساعدة المتبادلة ومساعدة بعضنا البعض ، ومساعدة "الأشخاص الذين يواجهون صعوبة" على نقل حبهم.
يجب أن يكون لدينا عقل مغامر وأن نكون شخصًا يسعى باستمرار لتحسين الذات.
كن شخصًا ممتنًا.
لكي نصبح شخصًا موهوبًا ، يجب ألا نخذل جهود الشركة المضنية.
المثابرة هي مفتاح النجاح.
سوف يدوم الحب إلى الأبد.تذكر: اليد التي تعطي الورود لها رائحة.
يتمنى والدا آخر طالبين حاصلين على جوائز للشركة كل النجاح والقادة والزملاء كل النجاح في عملهم.
(يلقي Feng Hongqiao ، قسم تكنولوجيا الإنتاج لأولياء أمور الطلاب الحائزين على جوائز ، كلمة)
(ألقى Zhang Jinku ، قسم الإدارة الهندسية لوالدي الطالب الحائز على جائزة ، كلمة)
منح Zhang Pengfei ، المدير العام ، Guo Ruixia ، رئيس قسم إدارة اللوجستيات ، Min Youzhuo ، كبير المهندسين ، و Cai Dongping ، رئيس قسم تكنولوجيا الإنتاج ، صندوق التعليم 2022 للطلاب ، وأعرب عن أمله في أن يتمكن الطلاب من الدراسة بجد في المدرسة.أتمنى أن يعملوا بجد لتحقيق التجديد العظيم للحلم الصيني!
(من اليسار إلى اليمين ، كاي دونغ بينغ ، وغو شياو ، ولي جيان تشيانغ ، وتشانغ وين لونغ ، مدير قسم تكنولوجيا الإنتاج ، وزانغ بينغفي ، ولي تيانيو ، والمدير العام ، وغو رويكسيا ، وفنغ هونغ تشياو ، ومدير قسم إدارة الخدمات اللوجستية ، فينغ يوانكي ، ومين يوزهو ، كبير المهندسين)
في نهاية الاجتماع ، تحت قيادة Guo Ruixia ، مدير إدارة اللوجستيات ، و Cai Dongping ، مدير قسم إدارة تكنولوجيا الإنتاج ، قدم الطلاب وأولياء أمورهم الذين حصلوا على صندوق التعليم شرحًا مفصلاً عن ثقافة المؤسسة وبيئة أعمال الشركة وبيئة الإنتاج.
(يشرح تساي دونغ بينغ ، رئيس قسم تكنولوجيا الإنتاج ، الجدار التجريبي للشركة للطلاب.)
(من اليسار إلى اليمين ، Guo Zhigang ، و Feng Hongqiao ، و Guo Xiao ، و Feng Yuanke ، و Li Tianyu ، و Zhang Wenlong ، و Li Jianqiang ، و Zhang Jinku)
منذ إنشائها ، أخذت Zhengzhou Dongfang Furnace Lining Materials Co.، Ltd. المسؤولية الاجتماعية كمسؤوليتها الخاصة.وأثناء التركيز على عمليات المؤسسة ، سلطت الضوء على ثقافة المؤسسة الموجهة نحو الناس ، وشكرت الموظفين على مساهماتهم في المؤسسة من جميع الجوانب ، ووزعت أموال التعليم على الموظفات المقبولات في الكليات والجامعات.
خطة صندوق التعليم العالي
تمنح خطة صندوق التعليم العالي التي صاغتها شركة Zhengzhou Oriental Furnace Lining Materials Co.، Ltd. 30000 يوان سنويًا لأطفال الموظفين أثناء الخدمة الذين اجتازوا امتحان القبول بالكلية في جامعة تسينغهوا وجامعة بكين ؛سيتم تقديم 20000 يوان / سنويًا من صندوق التعليم إلى 211/985 مدرسة ؛سيتم منح 10000 يوان / سنويًا من صندوق التعليم للكليات الجامعية بدوام كامل ؛سيتم توزيع صندوق التعليم البالغ 6000 يوان / سنة على الكليات والجامعات بدوام كامل ؛إذا تقدمت بطلب للحصول على تخصص هندسة المواد الحرارية / غير العضوية / هندسة الطاقة الحرارية ، فستمنح الشركة 3000 يوان / سنة إضافية على أساس ما سبق.
الوقت ما بعد: 25 أغسطس - 2022